Lou Van Beirendonck
Iedereen competent
Het handboek voor competentiemanagement
Vierde, volledig herziene editie van dé handleiding voor competentiemanagement Competentiemanagement en hoe je het moet toepassen in de praktijk. Een handige en concrete gids om:
>> kennis te maken met competentiemanagement;
>> gericht aan de slag te gaan met competenties, om tot een coherente managementstrategie te komen;
>> het rendement van je HR-inspanningen te monitoren en te verhogen. Met aanzet naar integratie met talentmanagement Met resultaten uit wetenschappelijk onderzoek en de recentste ontwikkelingen en ondersteunende instrumenten Boordevol praktijkcases en voorbeelden Voor de algemeen managers, HR-professionals en HR-studenten.
€ 27,50
prijzen zijn incl. btw
Competentiemanagement is definitief doorgebroken. Niet alleen in de bedrijven, maar ook in het onderwijs, de welzijnssector, de ziekenhuizen, de overheidssector, enzovoort. Deze volledig herziene editie van Iedereen competent biedt niet alleen inzicht in de aard van competenties en van competentiemanagement. Het boek is ook een handleiding om competentieprofielen op te stellen en om competenties te beoordelen.
Het geeft een realistische kijk op de ontwikkelbaarheid van competenties. De inzichten en modellen worden aangevuld door resultaten uit wetenschappelijk onderzoek en door de recentste ontwikkelingen. De auteur reikt ook een aantal ondersteunende instrumenten aan en illustreert het boek met meerdere praktijkcases en voorbeelden, die blijk geven van een grote variëteit aan benaderingen op de werkvloer.
Het boek richt zich tot algemeen managers en HR-professionals in bedrijven, instellingen of organisaties en tot iedereen die beroepshalve met de problematiek te maken heeft. Iedereen competent is ook uiterst geschikt voor studenten.
Over de auteur
Lou Van Beirendonck
Lou Van Beirendonck heeft masterdiploma's behaald inzake Organisatiepsychologie, Executive Business Administration en Organisatieontwikkeling. Hij is Founder-Director van Quintessence, een consultingorganisatie gespecialiseerd in competentie- en talentmanagement met kantoren te Brussel en Antwerpen. Hij is eveneens executive professor bij UAMS en bij EHSAL, en voortrekker van de Global Alliance for Performance Improvement, een wereldwijd netwerk van consultingbureaus gespecialiseerd in competentiemanagement.
Technische informatie
| Naam Attribuut |
Attribuut Waarde |
| EAN: |
9789077432389 |
| Uitgave: |
LannooCampus |
| Beschikbaar: |
Verschenen - Leverbaar |
| Formaat: |
190 x 230 |
| Verschijningsdatum: |
2009-10-13 |
| Afwerking: |
Paperback |
| Druk: |
1 |
| Aantal pagina's: |
240 |
| NUR: |
807 |
| NUR Omschrijving: |
Personeel en Organisatie |
| Uitgever: |
LannooCampus |
| Product: |
boek |
Recensies
Iedereen heeft vaardigheden en kennis. De kunst is om ze te (h)erkennen. In deze volledig herziene versie helpt de goeroe van het competentiemanagement in de Lage Landen u zoeken naar de witte raven.
Onbekend
-
Forward
